3分快3正网是真的吗江苏省公务员考试昨面试 首次出现考官追问环节

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江苏省公务员考试昨面试 首次3分快3正网是真的吗出现考官追问环节

A-A+2014年5月11日07:27:400扬子晚报评论

今年有24.1万考生参加省公考3分快3正网是真的吗,最终2万多人入围面试,图为考生们在紧张准备笔试。本报资料图片
今年有24.1万考生参加省公考,最终2万多人入围面试,图为考生们在紧张准备笔试。本报资料图片

  从早上7点多进入封闭考场,考生小吴就和外界断了联系。过了下午其他,小吴看得人了考卷。和往年一样,今年江苏省公务员面试考卷依旧是四道题,但最后的说明引起了小吴的注意。“针对最后一题的内容,考官会追问一题,希望每每个人能预留好答题时间。”小吴3分快3正网是真的吗并都3分快3正网是真的吗不 公考的新手,不过从前的追间题,无论做的卷子上的真题还是当事人的实战经历,他都这样 遇到过。记者从江苏省公务员局获悉,今年共有20785人(含选调生)入围公务员面试。面试将分5天进行,5天使用不同的题目。昨天的题目中,首次出现了考官追问环节。

  扬子晚报记者 杨 彦

  看变化

  今年面试题首设“追问”环节

  “印象最深的?当然是考官追问啦!”昨天在江苏教院附中龙江校区考点,当被问及印象最深的题目时,绝大多数考生都给出了这个的回答。记者也了解到,事先的公务员面试,基本上都不 4道题目,考生按顺序答完即可。而在昨天的题本中,第一次出现了考官追间题。

  “最后一题是将A社区提倡居民文明公约,得到了3分快3正网是真的吗很好的效果,你所在的B街道也要办,由你负责,该为何么办?”记者了解中发现,对大次要考生来说,这题何必 出格。以往真题中都不 不少这个的要求考生出理 间题的题目。

  真正的“玄机”真是是在试卷外。在考生答完第四道题后,真是还有一题追间题。“考官会现场读题,这就这样 像前面的题目那样有准备时间了,考官读完,你就得结束答题。”一位考生告诉记者,刚结束看得人题目变化心里还特别惴惴不安,就怕当事人的临场反应不好。“所幸听完题目后发现问得不算刁,也是立即有话可不并能讲的。”

  在江苏开放大学党委书记彭坤明眼中,这道追间题也是本次考试的亮点。“追问最能考察学生反应与否敏锐,以及看出考生的潜能。即兴的答题最能考出考生的真正水平。”另外,一题25分的分值,追问占了10分,这个比例的分配也是比较合理的。

  13省辖市中,11市注销特邀考官

  确保面试公平公正,考官是非常重要的六个 因素。江苏省公务员局考试录用处处长张学英介绍,考官的选派是非常严格的。江苏省执行的是考生、考官双抽签制度,考官实行的是差额选取,按照考官需求量的1:1.2的比例选取考官人数,并在面试结束前现场抽签分组。考官抽签选取考场,考生抽签决定次序。这就保证了考官和考生之间“双盲”的情况汇报,最大限度确保考官客观公正履行职责。另外,《面试考官管理信息系统》还将实施监控考官评分的情况汇报,每一位考官的评分结果,都可不并能被科学评判,评分情况汇报也会作为考官考核的重要方法。

  张学英处长还告诉记者,与往年有比较明显变化的是,今年除了无锡、苏州外,其他11市都注销了特邀考官。“这是各地人事主管部门根据时需制定的方案,并都不 全省强制要求注销。”张学英解释说,所谓特邀考官是指招录单位派出的该单位负责人或是人事部门工作人员。7人的考官队伍,以往一定有1名特邀考官。真是特邀考官对用人单位的实际招录需求非常清楚,不不利于招到单位真正时需的人才,但也处在着对招录有负面影响的怎么能让性。注销特邀考官,是最大限度保证面试的公平与公正。

  看技巧

  专家点评公务员面试题

  1    一女子开了15年公交车,平时兢兢业业。但她丈夫真是是富豪,她完整可不并能过富裕生活,亲友也很不理解,你为何么看?

  彭坤明(江苏开放大学党委书记):内涵深刻、社会正能量。考生怎么能让仅仅从价值观、幸福观着手,仅仅表示认同感怎么能让还不足,应进一步谈及生活方法的选取、社会主义核心价值观等间题。

  2五一景区门票涨价,举行了听证会,但经媒体报道,这样人反对甚至发帖谩骂。而五一小长假期间,景区也迎来了超过承载能力的人流。假使 你是职能科室的工作人员,领导安排你参会,请提出意见与建议。

  朱步楼(江苏省人民政府副秘书长):体现对初任公务员选拔要求。作为政府的六个 组成次要,公务员应广泛听取群众意见,做好沟通教育工作,有搞好公共服务能力与相应的应变能力。一块儿体现了法制的思维。

  3嗓子与膀子、胆子与步子、面子与里子,这三组词你为何么看?

  彭坤明:“喊破嗓子不如甩开膀子”、改革要“蹄急步稳”,里子和面子都不 顾,真是看似是言语题,内涵是素质引导,与公务员履职息息相关。

  4A社区提倡居民文明公约,取得了很好的效果,你B街道也要办,你是负责人,会为何么做?

  追间题:怎么能让B社区领导表示A社区做法不符合本街道的实际情况汇报,你为何么办?

  丁晓昌(江苏省教育厅副厅长、江苏第二师范学院院长、省教育科学研究院院长):原题考察考生的协调组织能力,追间题则考察考生思维敏捷程度,考生需运用辨证思维,发散思维,一块儿也考察考生的沟通、协调和说服能力。

  两位高分考生详解答题技巧

  公务员面试,当场唱分。记者昨天在考场询问,绝大多数考生的分数都集中在70-400分区间。面试分数超过400分的,都不 这样 ,但比较少。高分选手有什么答题感悟呢?记者昨天也“逮”着六个 完整询问了一番。

  考生:于先生 面试分数400.22

  自评经验:故意拔高容易流于套路

  于先生报考的岗位今年招录六个 人,他是笔试第三名,看着挺悬,但真是怎么能让笔试分数差得太多,于先生假使 面试能超过第一名2.7分,就能成功翻盘了。

  面试第一题,这则重庆媒体从前报过的新闻,于先生的回答删繁就简。“我的要点却说 讲工作中要甘于奉献、乐于奉献,踏踏实实,并用当事人的实际行动去点亮社会。”于先生告诉记者,他都不 看其他材料和书籍,发现统统辅导班都喜欢在答题时拔高一下,我真是这容易让考官真是是流水线上的产品,很程式化,统统就按当事人的想法答题了。

  不过光靠朴素也拿必须高分,从其他间题的回答来看,于先生的逻辑一步步还是非常清楚的。比如追间题中,怎么能让领导真是方案不适合B社区,你为何么办?于先生回答得很全面,一向B社区领导了解由于方便有针对性开展工作,二完整向居民代表了解每每个人的意愿与需求,最后手把手帮助B社区制定文明公约,用当事人的积极努力来促成文明公约出台。

  考生:王先生 面试分数:400.3

  自评经验:逻辑思维一定要清楚

  王先生的答题何必 回避考生的主流观点。比如第一题,“第一感觉却说 讲的爱岗敬业,怎么能让主要从幸福观说开来。”王先生告诉记者,这是当事人的答题思路,“幸福观”六个 字,可不并能说是最近新闻的热词,考生们应该也都不 陌生。

  而第三题“嗓子和膀子、胆子和步子、面子和里子”三对词语,对不关心时政的人来说怎么能让特别一下摸不着头脑,但对公考考生来说,假使 略沉下心来复习过时政的内容,应该都不 会陌生。记者在采访中也发现,真是这题看着怪,但很少有考生在这题上卡壳的。“嗓子和膀子”,脱胎于李克强总理在两会后记者见面会上发言中的“喊破嗓子不如甩开膀子”,在回答胆子和步子时,不少考生也提到了习总书记发言中的“蹄急步稳”这六个字,王先生的回答真是也这样 特别突破。“我感觉题目还是很接地气的,我的经验是尽怎么能让让逻辑思维清楚些。”

  看心态

  已有了不错的工作  为何么时需考公务员

  马上要评副教授了,考公务员只为更高平台

  于先生在徐州工作,事业编制,马上可不并能参评副教授。现在于先生每月拿到的工资有4000多元,怎么能让评上了还能再涨4000元。于先生的妻子也是个公务员,小孩怎么能让在念书。一家工作安稳、收入稳定,两人工资在徐州能过上不错的生活。

  怎么能让这怎么能让都不 于先生第一次考公务员了。去年他就参加了浙江省的公务员考试,还一路通过了笔试和面试。“要接了那份工作励志的话 ,得跨省了,真是太不方便,于是就放弃了。”今年于先生再战江湖,报考了文化厅的岗位。这对工龄已有15年的他来说,怎么能让特别公考末班车的感觉了。怎么能让面试通过被录用,于先生的路看起来也何必 好走。“我打听过了,这边工资大慨40000元左右,也谁能谁能告诉我准不准。房子什么的也这样 ,都得重新再来,夫妻也怎么能让要暂时两地分居,这我都知道。”于先生告诉记者,他的妻子并这样 明确支持他来考公务员,但也这样 反对。“想来南京,却说 真是这边有更高其他的平台。”

  放弃上海的外企工作,想回父母身边

  上海、外企——苏先生的“关键词”能引发不少合理想象。而苏先生的选取,看起来特别梦想和现实碰撞的由于。

  苏先生告诉记者,他的专业是法语,在上海一家外企工作,月薪大慨在7000左右。这个数字在上海必须与否普通。不过相比初任公务员的工资,还是要高出不少的。“选注销南京来,从前就都不 图工资。”苏先生说,当事人老家却说 南京,回来工作房子什么的肯定是不不愁的,怎么能让可不并能回到父母身边。生活肯定比六个 人在异乡打拼要安乐得多。更让苏先生心动的是这次江苏公务员招录的岗位,“商务厅,要的却说 法语专业。”苏先生真是现在当事人真是在外企,但用法语的怎么能让何必 太多,怎么能让能录上这个岗位,说不定能更好地发挥专业特长。

  手捧“铁饭碗”,但感觉性格和工作格格不入

  “选取考公务员,我也是想得比较清楚的。”秦先生已有一份事业单位的“铁饭碗”,在职有两年的时间。选取报考公务员是真是当事人的性格和现在的工作圈子特别格格不入。

  “我现在做的是技术工作,怎么能让工作十年都接触必须同事以外的人。”秦先生说,两年的工作时间怎么能让让他对工作和当事人都不 了比从前更清楚的了解。“这份工作稳定是稳定,但不适合我。和同事比起来,我并都不 那种坐得住研究技术的人。”统统秦先生说他想换份工作,换个略微开放的环境,和人来打交道,哪怕和事先的技术工作完整不一样也没关系。